La fonction, résumé en trois phrases :

En tant que Chef(fe) de Projets Immobiliers, vous travaillerez en étroite collaboration avec le Directeur de Projets Immobiliers. Vous avez pour mission la gestion complète des Projets Immobiliers, de la conception à la réception de chantier ainsi que l’installation des FF&E et de la passation à l’hébergement. Vous superviserez toutes les activités liées à la planification, à la coordination, à la gestion technique et financière, ainsi qu'à la surveillance du respect des réglementations en vigueur. Vous serez un acteur clé dans la réussite de nos projets !

Vos rôles et responsabilités :

De la conception à la livraison, vous serez un acteur clé des projets immobiliers, garantissant leur succès technique, financier et opérationnel.

Phase amont et conception

• Participer à l'étude de faisabilité du projet avec l’expansion et la validation des programmes de construction.
• Superviser les autorisations administratives, suivre les réponses et adapter les projets en conséquence.

Pilotage et gestion

• Gérer la partie technique et financière des projets en collaboration avec le Directeur des Projets Immobilier et le Directeur Technique, en adoptant une approche agile pour favoriser l’efficacité.
• Conseiller le Directeur du Développement sur les négociations techniques avec les bailleurs en collaboration avec le Directeur technique, en étant force de propositions.
• Piloter toutes les phases de réalisation du projet en travaillant avec un AMO, du dépôt du permis de construire à la GPA.

Suivi des travaux

• Assister l’AMO dans la consultation des entreprises.
• Assurer la passation des marchés de travaux avec l’AMO.
• Coordonner les travaux avec l’AMO et le Directeur Technique en favorisant la communication transparente et ouverte.

• Suivre le chantier, l'avancement des travaux, les contraintes techniques ainsi que les contraintes financières avec l’AMO en adoptant une approche proactive afin de garantir le respect des délais et des budgets.

Livraison et qualité

• Assurer la réception et la commission de sécurité, ainsi que le suivi des réserves avec l’AMO, en favorisant une approche collaborative et orienté vers la qualité.

• Superviser la passation avec l’hébergement.

Compétences et qualifications requises :

Vision stratégique, maîtrise technique et esprit d'équipe : vos compétences feront la différence pour mener nos projets immobiliers vers l’excellence !

• Une expérience pertinente en gestion agile de projets immobiliers.
• Une connaissance approfondie des codes de la construction, des réglementations et des autorisations administratives, tout en étant apte à remettre en question les pratiques traditionnelles et à explorer de nouvelles voies.
• Une capacité à gérer plusieurs projets simultanément, en adoptant une approche multitâche efficace et organisée. Vous savez jongler avec les priorités et vous adapter rapidement aux changements.
• Des compétences exceptionnelles en communication, à l'oral comme à l'écrit, vous permettant de collaborer efficacement avec toutes les parties prenantes. Vous êtes un véritable joueur d'équipe, capable de travailler en étroite collaboration avec des profils variés.
• Une capacité à résoudre les problèmes et à prendre des décisions stratégiques rapidement.
• Une bonne compréhension des aspects financiers liés au développement immobilier. Vous êtes capable d'évaluer la viabilité financière des projets et de prendre des décisions éclairées pour optimiser les ressources.
• Vous êtes flexible et capable de travailler à distance ou en déplacement selon les besoins du projet. Vous avez une mentalité ouverte et agile et savez vous adapter rapidement à de nouvelles situations.
• Vous avez une capacité à gérer les situations cruciales. Vous avez l’habitude de travailler dans un environnement dynamique où les délais sont serrés et les défis nombreux.
• Vous avez la capacité de coordonner les travaux avec les AMO, les architectes, les maîtres d’œuvre et les maîtres d’ouvrage pour la réalisation réussie du projet. Votre approche collaborative et votre capacité à inspirer et motiver les équipes font de vous un(e) chef de projet exemplaire.
• Vous travaillerez en étroite collaboration avec le décorateur pour la conception d'intérieurs.

Profil recherché

• Diplôme universitaire en génie civil, architecture ou une discipline connexe.

• Au moins 5 ans d'expérience dans le domaine de la gestion de projets immobiliers.

Rémunération

55 000€ brut fixe + variables